发布时间:2023-05-03 01:49:41 | 中职招生网
孩子找学校,家长关注点与孩子不同,孩子关注学校环境,而家长更多的是关注学校的收费。下面小编跟大家整理的山东贸易职工大学学费情况。
山东贸易职工大学专业名单:会计电算化、计算机应用与维护、市场营销、文秘与办公自动化、商务英语。
招生专业 | 学费 |
会计电算化 | 中职免学费 |
计算机应用与维护 | 中职免学费 |
市场营销 | 中职免学费 |
文秘与办公自动化 | 中职免学费 |
商务英语 | 中职免学费 |
学院严格按照国家政策办学,每年投入300万元开展国家奖学金、国家励志奖学金、国家助学金、学院奖学金、就业标兵评选表彰活动,同时设立勤工助学岗位,全力帮扶经济困难学生完成学业;同时,经济困难学生按照国家政策可办理助学贷款。
山东贸易职工大学是1951年创办的滕县专区供销合作干部培训班,1954年建成济宁专区合作干部学校,1964年改建为山东省济宁供销学校,1981年经山东省教育厅批准并报教育部备案依托中专成立山东省供销职工大学。1994年8月山东省济宁供销学校更名为山东省济宁贸易学校,山东省供销职工大学同时更名为山东省贸易职工大学2005年底,
山东省贸易职工大学、山东省机电学校、山东省济宁商业学校整合为新的山东省贸易职工大学。坐落在孔孟之乡--济宁市中心繁华地段,交通便利,商厦林立,书香环绕,洋溢着浓郁的都市氛围,是理想的学习、生活园地。学校三个校区占地500多亩,建筑面积150000多平方米,在校学生9000多人,是省内首批举办高职教育的院校。
学校教学设施设备先进齐全,现有计算机1500多台;多媒体教室、语音室、电子阅览室、电子电工实验室、网络实验室、微机组装维修室、电子图书馆、模拟证券交易厅、会计电算化模拟室、电子商务模拟室、模拟客房、实习酒店、演播室、采编室、闭路电视系统、卫星远程教育系统等实习实训场所能充分满足教学需要;1000M校园网连接教室、
宿舍和办公场所,并与国际互联网相通。学校是“山东省职业技术教育先进单位”、“山东省成人教育先进单位”;是市“计算机教育学会”、“财会教学研究会”、“现代企业教育协会”、“职业学校数学教育学会”和“图书情报协会”的理事长(会长)单位;是市职业学校“计算机专业教研中心”、“财会专业教研中心”和“数学教研中心”的主任单位;是山东省工商管理培训资格院校。
以上是小编为大家介绍的山东贸易职工大学的专业收费和助学政策,可以看出是严格按照国家规定。学生如果家庭条件困难,可以申请国家助学金。
上哪种铁路学校比较好?这个问题其实很复杂,首先一个好学校的标准是什么,相信每个人心目中的标准都不太一样,是良好的学校氛围,还是优秀的教学质量,又或者是设备精良。这些都是根据同学们的个人需求决定的,小编今天带大家了解一下山东煤炭技术学院,看看是不是大家心目中的好学校。
学校简介
山东煤炭技术学院前身为淄博矿业集团高级技工学校,始建于1951年,是国家级重点技工院校。2006年被山东省劳动和社会保障厅批准建立山东煤炭技术学院,2007年与淄矿集团公司干部学校成功整合,提升了综合办学实力。目前,学院占地201亩,建筑面积7.3万平方米,是省内全日制职业教育院校。
学院办学条件
有教学楼、办公楼、实验楼、实习楼、培训楼、图书楼、培训学员公寓、学生公寓等建筑;有自动化实训室、数字电子室、模拟电子室、普车实训室、数控实训室、液压实训室、机械装配室、防爆开关室、矿山电拖室、机械设备维修车间、PLC等24个实训车间和实验室;有1个安全展室、9个多媒体教室,5个微机室,配备微机600余台,实现了校园网络化、信息化教学;有先进的煤矿安全技术实训基地,内有10多个院外实习基地,能够满足教学需要;图书馆藏书5万余册,有400米标准塑胶运动场及塑胶篮球、排球等体育场地。
学院师资力量
教职工180人,教师109人,其中硕士研究生10人,在读硕士研究生6人;具有高、中级专业技术职称的76人;实习指导教师36人,均具备国家二级(技师)以上职业资格;教师编写17种全国技工学校统编教材;开设井下电钳、综采、综掘、通风与安全、数控技术等24个专业,其中煤矿电器设备维修专业和煤矿机械设备维修专业为省名牌专业和重点专业。现有59个教学班,在校生4500人。
办学层次多元化
1996年建立淄博矿务局职业中专;1997年被国家劳动部、国家计委批准为高级技工学校;1999年被指定为“淄博市下岗职工再就业培训基地”、“山东省计算机应用能力等级考核指定培训点和中心考场”;2000年被省教育厅批准为“山东淄博理工专修学院”,2006年成立山东煤炭技术学院。先后与山东科技大学、北京工业职业技术学院、中国海洋大学等10余所院校进行联合办学,办学层次逐步提高。强化短期培训工作,2003年被国家煤矿安全监察局批准为二级安全技术培训机构,自2007年以来,学院每年培训学员在10000人以上;2004年被省劳动和社会保障厅确定为“金蓝领”培训基地,每年培训200人以上;2005年被确定为“技能扶贫”学校;2006年试办“技师班
就业
2010年,经省劳动和社会保障厅批准,学院开始招收涉农专业,主要设置农村能源开发与利用、农业机械化、农村经济管理专业,首次招生四百人。采取全员招生、订单式招生、多季招生等措施,每年招生1200人以上。积极拓宽就业渠道,先后与省内30多家大中型企业合作,学生安置率保持在98%以上。形成了技校、职业中专、大专一体化和进行长短期培训、职业技能鉴定综合性培训基地。
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制定了《山东煤炭技术学院精益管理实施方案》、《山东煤炭技术学院岗位职责、工作标准和考核细则》,每个工作岗位都有规定标准和要求,定期或不定期的进行检查和考核,形成了人人参与管理、时时处处见管理和一级抓一级、层层抓落实的管理新体系。学院结合工作实际,制定出了切实可行的精益管理制度,学院在教学、招生、培训、学生管理和后勤服务方面全面推行精益管理,将精益管理思想和理念贯穿于学院各个环节,渗透到每一个教职工心中,显示出精心的态度,精细的过程,做出精品工程,为学院持续健康发展提供了不竭动力。
上哪种铁路学校比较好这个问题其实不单单是看同学们的个人需求同时也要看同学自身条件与学校的条件是否契合,所以小编在这里祝小伙伴们都可以找到自己的好学校哦。